负责人事管理工作，承担岗位设置、干部任免、人员调配、职称聘用、工资核定、社保管理、绩效考核、人员奖惩、工作纪律等工作；负责全院人员资质能力考核、培训上岗、技术档案整理等体系管理工作；负责综合培训、对外合作与交流、教学基地建设及研究生、进修生、实习生的管理；负责检查员遴选及管理工作；承担离退休人员管理服务及职工活动中心管理工作；承办上级交办的其他事项。